Umgang mit psychisch beeinträchtigten Beschäftigten – Handlungsleitfaden für Führungskräfte

Diese DGUV Information sensibilisiert für das Thema „Beeinträchtigung psychischer Gesundheit“ und ermutigt Führungskräfte, auf psychisch auffällige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zuzugehen und diese anzusprechen. Sie bietet praktische Hilfestellungen für den Umgang mit diesen Beschäftigten, so dass diese über ihr gesamtes Arbeitsleben hinweg gesund, leistungsfähig und zufrieden bleiben können.